Les 50 mots incontournables du monde start‑up

  1. Scale : Croître très rapidement tout en structurant l’organisation pour absorber la vitesse.

  2. Pivot : Changer d’orientation stratégique pour trouver un modèle plus viable.

  3. Runway : Durée pendant laquelle une start‑up peut tenir avant de manquer de trésorerie.

  4. Burn Rate : Montant dépensé chaque mois par l’entreprise.

  5. MVP (Minimum Viable Product) : Version minimale d’un produit permettant de tester le marché rapidement.

  6. Product‑Market Fit : Moment où le produit répond parfaitement à un besoin du marché.

  7. Go‑to‑Market : Stratégie pour lancer un produit et atteindre ses premiers clients.

  8. Onboarding : Processus d’intégration d’un nouveau collaborateur ou d’un nouvel utilisateur.

  9. Growth : Ensemble de techniques visant à accélérer l’acquisition et la rétention.

  10. Traction : Signature des premiers succès mesurables (utilisateurs, revenus, croissance).

  11. Churn : Taux de perte d’utilisateurs ou de clients.

  12. Retention : Capacité à garder les utilisateurs actifs dans le temps.

  13. NPS (Net Promoter Score) : Indice mesurant la satisfaction et la recommandation client.

  14. KPI : Indicateur clé qui mesure la performance d’un objectif.

  15. OKR : Méthode d’objectifs visant à aligner les équipes sur des priorités communes.

  16. Bootstrapping : Croissance d’une start‑up sans financement externe.

  17. Seed : Premier tour de financement pour lancer le développement du produit.

  18. Series A : Financement permettant d’accélérer la croissance après les premiers signaux positifs.

  19. Valuation : Valeur estimée d’une entreprise lors d’un tour de financement.

  20. Due Diligence : Audit complet réalisé par des investisseurs avant un financement.

  21. Pitch Deck : Présentation synthétique utilisée pour convaincre des investisseurs.

  22. Roadmap : Plan d’évolution du produit ou de l’entreprise dans le temps.

  23. Blueprint : Plan précis d’une stratégie ou d’un système à déployer.

  24. Business Model : Manière dont l’entreprise gagne de l’argent.

  25. CAC (Coût d’Acquisition Client) : Coût total pour obtenir un nouveau client.

  26. LTV (Lifetime Value) : Revenus moyens générés par un client sur toute sa durée de vie.

  27. Conversion Rate : Pourcentage d’utilisateurs qui passent à l’action souhaitée.

  28. Funnel : Cheminement d’un utilisateur depuis la découverte jusqu’à l’achat.

  29. Scalability : Capacité d’une solution à supporter une forte croissance.

  30. Benchmark : Analyse des concurrents et des meilleures pratiques.

  31. User Experience (UX) : Expérience globale vécue par l’utilisateur.

  32. User Interface (UI) : Aspects visuels et interactifs du produit.

  33. Product Owner : Responsable de la vision et des priorités du produit.

  34. Sprint : Période courte de développement visant un objectif précis.

  35. Stand‑up : Réunion rapide quotidienne pour synchroniser l’équipe.

  36. Agile : Méthode de travail itérative favorisant adaptation et rapidité.

  37. Lean : Approche centrée sur l’efficacité, la vitesse et la réduction des déchets.

  38. North Star Metric : Indicateur principal mesurant la création de valeur durable.

  39. Pain Point : Problème réel rencontré par un utilisateur ou une équipe.

  40. Use Case : Scénario d’usage d'un produit par un utilisateur.

  41. Early Adopters : Premiers utilisateurs prêts à tester une innovation.

  42. Scaling Team : Processus de structuration et croissance des équipes.

  43. Culture Deck : Document explicitant la culture, les valeurs et les comportements attendus.

  44. Run Operations : Ensemble des activités permettant de faire tourner l’entreprise au quotidien.

  45. Workflow : Enchaînement structuré des tâches dans un process.

  46. Silos : Déconnexion entre équipes qui ne communiquent plus efficacement.

  47. Alignment : Synchronisation de toutes les équipes autour d’un même cap.

  48. Accountability : Responsabilisation de chacun sur ses missions et résultats.

  49. Upskilling : Développement de nouvelles compétences au sein de l’équipe.

  50. Playbook : Guide opérationnel décrivant comment exécuter une stratégie ou un rituel.

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